多样性方面尚未取得实质性

监狱的学生提供机会,为网络开发职业铺平道路。他们的第一个项目毕业生在我们这里实习,我们为该项目举办了一场筹款活动。 西雅图 培育了一个包容且多元化的技术社区。 是首届赞助商并合作举办活动。 作为首席执行官,我曾担任华盛顿科技行业协会多元化和包容性委员会的主席(该协会发起了 等项目),并游说华盛顿州制定更严格的同工同酬法。 每年两次按种族检查其薪酬结构,以确保公平,我们定期审查和调整。

我们的招聘做法以增加

员工队伍的多样性。 我们知道我们还有更多工作要做。虽然我们 科威特 Whatsapp 数据 的性别多样性有所增加,但我们在种族进展。在接下来的几周内,我们将分享我们为支持黑人社区而采取的进一步措施的最新情况 无论是在危机时期还是在持续的情况下。为了让我们自己承担更多的公开责任,我们计划在我们的网站上创建和维护一个页面,使我们正在采取的行动更加透明。 不过,就目前而言。

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今天本周我们希望分享

我们对平等事业的支持,并为需要听到的黑人 注册会计师电子邮件列表 声音留出空间。 编者注: 我们不允许对这篇文章发表评论,以确保焦点仍然集中在当前的问题上:美国对黑人的不分皂白的虐待和谋杀。此外,我们将放弃典型的发布时间表,为需要举行的更重要的对话腾出空间。 关于莎拉 伯德 莎拉( )曾是 的首席执行官,现在是一名出色的自由人,思考生命、宇宙以及如何制作世界上最好的巧克力饼干。她最高兴。